茶师

茶师（20人）

岗位需求

1.男女不限，年龄18-30岁；

2.具备亲和力和良好的沟通表达能力；

3.善于学习，具备服务意识和主动性。

岗位职责

1. 接待到店客户，并向客户介绍茶叶茶具、品茶评茶及茶叶保管方法等茶文化知识；

2. 按不同茶艺要求，选择或配置相应的茶点、音乐、插花、熏香等环境；

3. 鉴茶、识茶、评茶，根据茶叶的品质，选择合适的水量、水温和器具，进行艺术冲泡；

4. 研习茶道生活美学、传播茶文化。

薪资范围：综合薪资4000-6000元/月，底薪+提成模式，试用期2.8k+提成＋绩效，转正3.1k+提成+绩效

培训：公司提供免费培训、技能培训、专项提升培训，组织的茶相关考证费报销等。

员工晋升

1. 专业方向：见习茶师—茶师（初级茶师）—中级茶师—高级茶师—培训讲师—培训经理

2. 业务方向：见习茶师—茶师—见习领班—领班—见习店长—店长—区域督导—区域经理—运营部总监

3. 职能方向：见习茶师—茶师—其他职能部门

4. 合伙人方向：合股或独资

工作地点：连锁运营模式，根据门店缺编及个人意向进行安排，包括但不限于长沙、株洲、